Jak bronić się przed dyskryminacją rasową i zgłaszać ją do właściwych organów
Dyskryminacja rasowa w miejscu pracy stanowi poważne naruszenie praw pracownika, gwarantowanych zarówno przez polskie, jak i unijne przepisy. Zjawisko to, choć zabronione prawem, wciąż pojawia się w różnych formach, wpływając negatywnie na warunki zatrudnienia, atmosferę w zespole oraz możliwości rozwoju zawodowego osób doświadczających nierównego traktowania. Skuteczna ochrona wymaga znajomości podstaw prawnych, procedur zgłaszania oraz zasad…